این مدیران فعالیتهای معلمان و سایر کارکنان مدارس ابتدایی یا متوسطه را برنامهریزی، سازماندهی، هدایت، کنترل و ارزیابی میکنند. انجمن مدارس دولتی و خصوصی آنها را استخدام میکند.
عنوانهای شغلی
- ناظم دبیرستان
- سرپرست آموزشی
- سرپرست منطقه
- معاون سرپرست مدارس منطقه
- معاون مدیر
- معاون سرپرست مدارس
- معاون سرپرست – مدارس
- مدیر شورای آموزشی
- مدیر کالج بازرگانی
- سرپرست ارشد – مدارس
- مدیر کالج – دوره متوسطه
- معاون نظارت – مدارس
- مدیر آموزش – سازمان اصلاح و تربیت
- مدیر مدرسه نابینایان یا ناشنوایان
- مدیر مدرسه معلولان شنوایی
- مدیر مدرسه کمبینایان
- معاون سرپرست منطقه
- مدیر خوابگاه – دبیرستان
- مدیر دبیرستان
- مدیر مدرسه
- مدیر مدرسه ابتدایی خصوصی
- ناظم مدرسه خصوصی
- مدیر مدرسه خصوصی
- مدیر انجمن مدرسه
- معاون مدرسه
- مدیر مدرسه متوسطه
- سرپرست امور دانشگاهی
- سرپرست برنامههای آموزشی
- ناظر برنامههای آموزشی در مدارس دولتی
- سرپرست خدمات آموزشی
- سرپرست آموزش ابتدایی
- ناظم مدارس ابتدایی
- سرپرست عملیاتی – مدارس
- سرپرست توسعه مشاغل – مدارس
- ناظم مدارس متوسطه
- سرپرست آموزشهای ویژه
- سرپرست خدمات دانشجویی
- مدیر مدارس فنی
- مدیر مدارس فنی و حرفهای
شرح وظایف
مدیر مدارس
برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت، کنترل و ارزیابی فعالیتهای معلمان و کارکنان پشتیبانی از طریق رؤسا یا سرپرستان اداری
توسعه برنامهها در محدوده اختیارات و بررسی آنها برای اطمینان از انطباق با استانداردهای هیئت مدیره مدرسه یا استانی
هماهنگی فعالیتهای آموزشی مؤسسه با تخصیص تکالیف پرسنلی، تعیین اندازه کلاس و تهیه جدول زمانی
سازماندهی و نگهداری رویهها برای نگهداری سوابق
تهیه و مدیریت بودجه موسسه یا برنامهها
مدیریت و هماهنگی برای انجام خدمات تعمیر و نگهداری مدرسه و استفاده از امکانات مدرسه
در صورت نیاز، استخدام معلمان و سایر کارکنان
مدیران آموزش ابتدایی و متوسطه
برنامهریزی، سازماندهی، هدایت، کنترل و ارزیابی از طریق مدیران مدارس، امور تحصیلی منطقه
ارزیابی برنامه درسی، روشهای تدریس و مشارکت جامعه در برنامههای مدارس ناحیه و در صورت لزوم، بازنگری برنامهها
تدوین و اجرای برنامههایی برای آموزش دانش آموزان و بزرگسالان
ارائه توصیههایی دربارهٔ بودجه عملیاتی سالانه مدارس منطقه
هدایت یا نظارت بر جذب، انتصاب، آموزش، ارزیابی و ارتقاء کارکنان آموزشی
شرایط استخدام
- مدرک کارشناسی در رشتهٔ آموزش
- ممکن است مدرک کارشناسیارشد در رشتهٔ آموزش نیاز باشد.
- چندین سال تجربه بهعنوان معلم ارشد یا مدیر واحد اداری الزامی است.
- دریافت گواهینامه teacher’s certificate از استان محل اشتغالی الزامی است.
- کسب گواهی principal’s certificate ممکن است از شرایط استخدامی مدیران باشد.
- کسب گواهی supervisory officer certificate ممکن است از شرایط استخدامی مدیران آموزشی ابتدایی و متوسطه ممکن است باشد.