سیستم اکسپرس انتری
اکسپرس انتری، سیستمی است برای پردازش و مدیریت برنامههای مهاجرتی مخصوص نیروهای متخصص و ماهری که مایل به دریافت اقامت دائم کانادا هستند؛ ارزیابی و گزینش متقاضیان و ارسال دعوتنامه در سریعترین زمان ممکن از مزیتهای سیستم اکسپرس انتری است.
سیستم اکسپرس انتری مبتنی بر امتیازبندی است؛ امتیازبندی در دو مرحله انجام میگیرد: متقاضیان یک بار بر اساس معیارهای سیستم امتیازبندی برای ورود به یک استخر قرعهکشی به نام Express Entry Pool ارزیابی و اولویتبندی میشوند و بار دیگر بعد از ورود به Pool با سیستم امتیازبندی متفاوتی به نام سیستم جامع رتبهبندی یا سیستم CRS ارزیابی و رتبهبندی میشوند.

در هر دورهٔ انتخاب اکسپرس انتری یا Draw، کسانی که بالاترین امتیازها را از سیستم CRS کسب کردهاند، برای اقامت دائم کانادا انتخاب یا به اصطلاح نامزد (Nominate) میشوند و دعوتنامهٔ ارسال درخواست اقامت دائم (ITA) را دریافت میکنند. معیارهای ارزیابی عبارتند از: سن، سطح تحصیلات، میزان تسلط بر زبانهای رسمی کانادا، سابقهٔکار و تطبیقپذیری.
برای ارزیابی شرایط خود در اینجا کلیک کنیدمهاجرت با سیستم اکسپرس اِنتری ( Express Entry)
سیستم اکسپرس انتری برای مهاجرت شغلی به کانادا چهار برنامهٔ اصلی دارد:
Federal Skilled Worker Program
Federal Skilled Trade Program
Canadian Experience Class
Provincial Nominee Program-Express Entry Process
فدرال اِسکیل ورکِر (Federal Skilled Worker Program-FSW)
هدف از این برنامه تأمین مشاغل و تخصصهای مورد نیاز کشور کاناداست. برای دستیابی به این هدف، دولت فدرال کانادا از طریق این برنامه افراد متخصص با تحصیلات دانشگاهی و سابقهٔ کار مرتبط را جذب میکند. شغلهای مورد نیاز کشور کانادا در فهرستی به نام طبقهبندی ملیِ مشاغل کانادایی – National Occupational classification، که به اختصار به آن ناک (NOC) گفته میشود، بهروزرسانی و رتبهبندی میشوند.
متقاضیان سیستم اکسپرس انتری برای ورود به Pool اکسپرس انتری باید بر اساس معیارهای زیر امتیاز لازم را کسب کنند، مجموع کل امتیازها حداکثر ۱۰۰ است، اما کسب حداقل ۶۷ امتیاز از این ۱۰۰ امتیاز برای ورود به برنامه کافی است.
معیارهای امتیازبندی برای ورود به Pool
سن | امتیاز |
کمتر از ۱۸ سال | ۰ |
۱۸-۳۵ | ۱۲ |
۳۶ | ۱۱ |
۳۷ | ۱۰ |
۳۸ | ۹ |
۳۹ | ۸ |
۴۰ | ۷ |
۴۱ | ۶ |
۴۲ | ۵ |
۴۳ | ۴ |
۴۴ | ۳ |
۴۵ | ۲ |
۴۶ | ۱ |
۴۷ سال به بالا | ۰ |
تحصیلات (حداکثر ۲۵ امتیاز):
امتیاز مدارک تحصیلی به شرح زیر است:
سطح تحصیلات | امتیاز |
کاردانی | ۱۹ |
کارشناسی | ۲۱ |
کارشناسی ارشد | ۲۳ |
دکتری | ۲۵ |
اگر در کانادا تحصیل کردهاید، ارائه مدارک تحصیلی کانادایی الزامی است؛ در غیر این صورت مدارک شما باید ارزیابی و گزارش ارزیابی آن (Educational Credential Assessment-ECA) دریافت شود تا بتوانید از تحصیلات خود امتیاز کسب کنید.
متقاضی باید حداقل در یک شغل تماموقت یا پارهوقت برای یک سال (۱۵۶۰ ساعت در یک سال یا معادل آن) سابقهٔ کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی خود داشته باشد. سابقهٔ کار ارائه شده باید در طبقهبندی مشاغل کانادا (NOC) جزو گروههای TEER 0,1,2,3 باشد؛
سابقهٔ کار (حداکثر ۱۵ امتیاز)
سابقهٔ کار چون نشانگر مهارت متقاضی است در سیستم امتیازبندی اهمیت دارد. تجربهای برای شما سابقهٔکار محسوب میشود که با شرایط زیر منطبق باشد:
- تجربهٔ کاری در داخل و خارج کانادا؛
- سابقهٔ کار در جایگاه خویشفرما؛
- حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۱۲ ماه) یا کار پارهوقتی که معادل یک سال کار تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه)؛
- سابقهٔ کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغل انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- تجربهٔ کار ضمن تحصیل جزو سابقهٔکار در نظر گرفته میشود اگر شرایط زیر را داشته باشد:
- آن کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغلِ انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- در قبال آن کار حقوق دریافت کرده باشد؛
- کار پارهوقتی که معادل حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه)، اما در برنامههای تجربهٔکار کانادایی و اسکیل ترید فدرال، تجربهٔ کار دانشجوییِ داخل کانادا سابقهٔکار محسوب نمیشود.
متقاضی باید یک پیشنهاد شغلی حداقل یک ساله از کارفرمای کانادایی داشته باشد؛
دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای کانادایی (حداکثر ۱۰ امتیاز)
از آنجا که هدف برنامههای اکسپرس انتری جذب نیروی کار مورد نیاز برای بازار کار و پویایی اقتصادی کانادا است، به کارفرمایان اجازه داده شده است تا تحت شرایط خاص برای جذب نیروی مورد نیاز خود پیشنهاد شغلی صادر کنند.
پیشنهاد شغلی باید:
- یکساله باشد، فصلی و موقتی نباشد؛
- شغل پیشنهادی تماموقت باشد و بابت آن حقوق پرداخت شود؛
- شغل مورد نظر، در فهرست ناک، جزو گروههای TEER 0,1,2,3 باشد.
برای گرفتن ۱۰ امتیاز کامل از این بخش، یکی از سه شرایط زیر برای متقاضی باید کامل محقق شود:
- متقاضی در حال حاضر با اجازهٔکار در کانادا مشغول به کار باشد و کلیه شرایط زیر را داشته باشد:
- اجازهٔ کار او هنگام درخواست اقامت دائم و زمان صدور ویزای اقامت دائم معتبر باشد (یا هنگام صدور ویزا اقامت دائم، اجازه داشته باشد بدون اجازهٔ کار مشغول به کار باشد)؛
- شغل مورد نظر، در فهرست ناک، جزو گروههای شغلی TEER 0,1,2,3 باشد و از سازمان کار و توسعه انسانی کانادا (Employment and Social Development Canada) برای آن تأییدنامهٔ LMIA دریافت شده باشد؛
- متقاضی برای کارفرمایی مشغول به کار باشد که نامش در مجوز کار ذکر شده است؛
- پیشنهاد کاری بر اساس مهارتها و تخصص متقاضی صادر شده باشد.
2. متقاضی مشغول به کاری باشد که به یکی از دلایل زیر معاف از دریافت تأییدنامهٔ LMIA است:
- مشمول یک توافقنامهٔ بینالمللی باشد (مانند: توافق نامهٔ تجارت آزاد آمریکای شمالی)؛
- در جهت تأمین منافع کانادا باشد؛
- مشمول توافقنامهٔ مابین استانها و دولت فدرال شود؛
- همچنین اجازهٔ کار او هنگام درخواست اقامت دائم و زمان صدور ویزای اقامت دائم معتبر باشد (یا هنگام صدور ویزا اقامت دائم، اجازه داشته باشد بدون اجازهٔ کار مشغول به کار باشد)؛
- پیشنهاد کاری بر اساس مهارتها و تخصص متقاضی صادر شده باشد؛
- متقاضی برای کارفرمایی مشغول به کار باشد که نامش در مجوز کار ذکر شده است؛
- متقاضی حداقل یک سال به صورت پیوسته و تمام وقت برای آن کارفرما کار کرده باشد.
3. اگر متقاضی در حال حاضر اجازهٔکار ندارد یا قصد ندارد قبل از دریافت ویزای اقامت دائم در کانادا مشغول به کار شود، در این صورت شرایط زیر باید محقق شود:
- کارفرما مجوز LMIA داشته باشد؛
- کارفرما بر اساس مجوز LMIA و مهارتها و تخصص متقاضی پیشنهاد شغلی را صادر کند.
متقاضی شرایط زیر را داشته باشد:
- مجوز کار معتبر یا بدون مجوز اجازهٔ کار داشته باشد؛
- متقاضی به کاری مشغول باشد که معاف از دریافت تأییدنامهٔ LMIA است، اما معافیت نباید به دلایل زیر باشد:
- مشمولیت در یک توافقنامهٔ بینالمللی یا توافقنامهٔ مابین استانها و دولت فدرال یا تأمین منافع اقتصادی کانادا؛
- کارفرمای دیگری که مجوز LMIA دارد، برای متقاضی بر اساس آن مجوز LMIA برای کاری جدید پیشنهاد شغلی صادر کند.
متقاضی خود نمیتواند برای دریافت تأییدنامهٔ LMIA اقدام کند، این امر بر عهدهٔ کارفرماست. سازمان کار و توسعه انسانی کانادا فقط برای مشاغلی که جزو گروههای شغلی TEER 0,1,2,3 باشند، مجوز LMIA صادر میکند.
تسلط بر زبانهای رسمی کانادا (حداکثر ۲۸ امتیاز)
کانادا دو زبان رسمی دارد، انگلیسی و فرانسه. بدین معنا که در دولت فدرال، شرکتها و سازمانهایِ دولتی به هر دو زبان خدمات ارائه میکنند. زبان رسمی اکثر استانهای کانادا زبان انگلیسی است، هرچند طبق قانون، ارائهٔ خدمات برای فرانسویزبانها الزامی است. استان کبک تنها استان فرانسوی زبان کانادا است.
آزمونهای زبان مورد تأیید دولت کانادا
این آزمون مناسب متقاضیانی است که در خاک کانادا حضور دارند، برای افراد خارج از کانادا آزمون آیلتس راحتتر و مناسبتراست.
آزمون آیلتس در ایران و همچنین در کشورهای همسایه برگزار میشود. برای کسب امتیاز زبان در سیستم امتیازبندی، باید در هر چهار مهارت (Writing, Reading, Listening, Speaking) حداقل نمرهٔ ۶ کسب شود. اگر نمرهٔ یکی از مهارتها (مثلاً Reading) کمتر از ۶ باشد و نمرات مهارتهای دیگر بالای ۶ باشد، نمیتوانید برای مهاجرت از طریق این سیستم اقدام کنید، هرچند که ۶۷ امتیاز لازم برای ورود به Pool اکسپرس به انتری را کسب کرده باشید.
از سال ۲۰۰۲ ادارهٔ مهاجرت کانادا برای ارزشیابی زبان فرانسه از آزمون بینالمللی زبان فرانسوی TEF CANADA استفاده میکند.
اگر متقاضی بر زبان فرانسه تسلط دارد، میتواند زبان فرانسه را بهعنوان زبان اول جایگزین زبان انگلیسی کند یا در کنار زبان انگلیسی، بهعنوان زبان دوم، موجب بالا رفتن امتیاز و شانس دریافت دعوتنامه شود.
معیار سنجش سطحِ زبان در کانادا سازمانی به نام Centre for Canadian Language Benchmarks (CLB) است. این سازمان نتایج آزمونهای ذکرشده را با سیستم نمرهدهی خاصِ خود ارزیابی و معادل سازی میکند.
CLB 7 حداقل سطح قابل قبول برای زبانی است که به عنوان زبان اول ارائه میشود.
زبان رسمی اول ( حداکثر ۲۴ امتیاز)
مدرک IELTS،TEF یا CELPIP میتواند برای زبان اول ارائه شود. جدولهای زیر نمرات IELTS،TEF و معادلهای آنها در سیستم CLB و امتیاز هرکدام را نشان میدهند:
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7and below | 5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 16 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 20 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 24 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه (TEF) به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7below |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 16 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 20 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 24 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 24 | 10 |
زبان رسمی دوم (حداکثر ۴ امتیاز)
مطابق جدولهای زیر، CLB 5 حداقل سطح قابل قبول برای زبان دوم است و از زبان دوم حداکثر ۴ امتیاز میتوان کسب کرد.
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
4 | 4.5 | 3.5 | 4 | 0 | 4 | 4 |
5 | 5 | 4 | 5 | 4 | 5 | 5 |
5.5 | 5.5 | 5 | 5.5 | 4 | 6 | 5.5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 4 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 4 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 4 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه(TEF) به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
181-225 | 145-180 | 121-150 | 181-225 | 0 | 4 |
226-270 | 181-216 | 180-151 | 226-270 | 4 | 5 |
271-309 | 217-248 | 181-206 | 271-309 | 4 | 6 |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 4 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 4 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 4 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 4 | 10 |
تطبیقپذیری (حداکثر ۱۰ امتیاز)
تطبیقپذیری به معنای بررسی احتمال حضور قبلی متقاضی اصلی یا همسر وی در کانادا است. امتیاز این بخش تلفیقی است، متقاضی و همسرش طبق جدول زیر حداکثر ۱۰ امتیاز میتوانند کسب کنند.
عوامل تطبیق پذیری | توضیحات | امتیاز |
سطح زبان همسر | مدرک زبان انگلیسی یا فرانسه در سطح CLB 4 یا بیشتر برای تمامی مهارت ها | ۵ |
تحصیلات کانادایی متقاضی اصلی | حداقل ۲ سال تحصیل در مقطع بالاتر از دیپلم در دورههای ۲ ساله یا بیشتر | ۵ |
سابقهٔ کار کانادایی متقاضی اصلی | حداقل یک سال کار تمام وقت | ۱۰ |
سابقهٔ کار همسر | حداقل یک سال کار تمام وقت | ۵ |
خویشاوند بالای ۱۸ سالِ مقیم کانادا | والدین، پدربزرگ و مادربزرگ، فرزند، خواهر و برادر، خواهرزاده و بردارزاده، عمه، خاله، دایی، عمو. | ۵ |
فدرال اِسکیل تِرید ( Federal Skilled Trade Program-FST )
علاوه بر نیروی کار متخصص با تحصیلات دانشگاهی، کانادا به نیروهای فنی و ماهر هم نیاز دارد. این افراد میتوانند از طریق برنامهٔ فدرال اِسکیل تِرید برای اقامت دائم اقدام کنند. فهرست مشاغل مورد نیاز این برنامه نیز در فهرست ناک کانادا بهروزرسانی میشود.
معیارهای امتیازبندی برای ورود به Pool
سن (حداکثر ۱۲ امتیاز):
همانطور که در جدول زیر مشاهده میکنید، حداکثر میزان امتیاز برای سن ۱۲ امتیاز است. چنانچه سن شما زیر ۱۸ سال و یا بالای ۴۷ سال باشد، هیچ امتیازی از فاکتور سن دریافت نخواهید کرد.
سن | امتیاز |
کمتر از ۱۸ سال | ۰ |
۱۸-۳۵ | ۱۲ |
۳۶ | ۱۱ |
۳۷ | ۱۰ |
۳۸ | ۹ |
۳۹ | ۸ |
۴۰ | ۷ |
۴۱ | ۶ |
۴۲ | ۵ |
۴۳ | ۴ |
۴۴ | ۳ |
۴۵ | ۲ |
۴۶ | ۱ |
۴۷ سال به بالا | ۰ |
البته این برنامه شرط تحصیل ندارد اما داشتن تحصیلات کانادائی و یا معادل آن به همراه گواهی ارزیابی و اعتبارسنجی آن (ECA) برای متقاضی امتیاز محسوب میشود؛
تحصیلات (حداکثر ۲۵ امتیاز):
امتیاز مدارک تحصیلی به شرح زیر است:
سطح تحصیلات | امتیاز |
کاردانی | ۱۹ |
کارشناسی | ۲۱ |
کارشناسی ارشد | ۲۳ |
دکتری | ۲۵ |
اگر در کانادا تحصیل کردهاید، ارائه مدارک تحصیلی کانادایی الزامی است؛ در غیر این صورت مدارک شما باید ارزیابی و گزارش ارزیابی آن (Educational Credential Assessment-ECA) دریافت شود تا بتوانید از تحصیلات خود امتیاز کسب کنید.
متقاضی باید در پنج سال اخیر حداقل دو سال در گروههای شغلی ۷۲، ۷۳، ۸۲، ۹۲، ۶۳۲، ۶۳۳ سابقهٔکار داشته باشد و تمام مهارتهای لازم جهت انجام امور درجشده در شرح وظایف آن شغل را داشته باشد؛
سابقهٔ کار (حداکثر ۱۵ امتیاز)
سابقهٔکار چون نشانگر مهارت متقاضی است در سیستم امتیازبندی اهمیت دارد. تجربهای برای شما سابقهٔکار محسوب میشود که با شرایط زیر منطبق باشد:
- تجربهٔکاری در داخل و خارج کانادا؛
- سابقهٔکار در جایگاه خویشفرما؛
- حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۱۲ ماه) یا کار پارهوقتی که معادل یک سال کار تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه)؛
- سابقهٔ کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغل انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- تجربهٔ کار ضمن تحصیل جزو سابقهٔکار در نظر گرفته میشود اگر شرایط زیر را داشته باشد:
- آن کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغلِ انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- در قبال آن کار حقوق دریافت کرده باشد؛
- کار پارهوقتی که معادل حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه) اما در برنامههای تجربهٔ کار کانادایی و اسکیل ترید فدرال، تجربهٔ کار دانشجوییِ داخل کانادا سابقهٔکار محسوب نمیشود.
متقاضی باید یک پیشنهاد شغلی حداقل یک ساله از کارفرمای کانادایی داشته باشد؛
دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمای کانادایی (حداکثر ۱۰ امتیاز)
از آنجا که هدف برنامههای اکسپرس انتری جذب نیروی کار مورد نیاز برای بازار کار و پویایی اقتصادی کانادا است، به کارفرمایان اجازه داده شده است تا تحت شرایط خاص برای جذب نیروی مورد نیاز خود پیشنهاد شغلی صادر کنند.
پیشنهاد شغلی باید:
- یکساله باشد، فصلی و موقتی نباشد؛
- شغل پیشنهادی تماموقت باشد و بابت آن حقوق پرداخت شود؛
- شغل مورد نظر، در فهرست ناک، جزو گروههای شغلی TEER 0,1,2,3 باشد.
برای گرفتن ۱۰ امتیاز کامل از این بخش، یکی از سه شرایط زیر برای متقاضی باید کامل محقق شود:
- متقاضی در حال حاضر با اجازهٔ کار در کانادا مشغول به کار باشد و کلیه شرایط زیر را داشته باشد:
- اجازهٔ کار او هنگام درخواست اقامت دائم و زمان صدور ویزای اقامت دائم معتبر باشد (یا هنگام صدور ویزا اقامت دائم، اجازه داشته باشد بدون اجازهٔ کار مشغول به کار باشد)؛
- شغل مورد نظر، در فهرست ناک، جزو گروههای شغلی TEER 0,1,2,3 باشد و از سازمان کار و توسعه انسانی کانادا (Employment and Social Development Canada) برای آن تأییدنامهٔ LMIA دریافت شده باشد؛
- متقاضی برای کارفرمایی مشغول به کار باشد که نامش در مجوز کار ذکر شده است؛
- پیشنهاد کاری بر اساس مهارتها و تخصص متقاضی صادر شده باشد.
2. متقاضی مشغول به کاری باشد که به یکی از دلایل زیر معاف از دریافت تأییدنامهٔ LMIA است:
- مشمول یک توافقنامهٔ بینالمللی باشد (مانند: توافق نامهٔ تجارت آزاد آمریکای شمالی)؛
- در جهت تأمین منافع کانادا باشد؛
- مشمول توافقنامهٔ مابین استانها و دولت فدرال شود؛
- همچنین اجازهٔ کار او هنگام درخواست اقامت دائم و زمان صدور ویزای اقامت دائم معتبر باشد (یا هنگام صدور ویزا اقامت دائم، اجازه داشته باشد بدون اجازهٔ کار مشغول به کار باشد)؛
- پیشنهاد کاری بر اساس مهارتها و تخصص متقاضی صادر شده باشد؛
- متقاضی برای کارفرمایی مشغول به کار باشد که نامش در مجوز کار ذکر شده است؛
- متقاضی حداقل یک سال به صورت پیوسته و تمام وقت برای آن کارفرما کار کرده باشد.
3. اگر متقاضی در حال حاضر اجازهٔ کار ندارد یا قصد ندارد قبل از دریافت ویزای اقامت دائم در کانادا مشغول به کار شود، در این صورت شرایط زیر باید محقق شود:
- کارفرما مجوز LMIA داشته باشد؛
- کارفرما بر اساس مجوز LMIA و مهارتها و تخصص متقاضی پیشنهاد شغلی را صادر کند.
متقاضی شرایط زیر را داشته باشد:
مجوز کار معتبر یا بدون مجوز اجازهٔ کار داشته باشد؛
متقاضی به کاری مشغول باشد که معاف از دریافت تأییدنامهٔ LMIA است، اما معافیت نباید به دلایل زیر باشد:
- مشمولیت در یک توافقنامهٔ بینالمللی یا توافقنامهٔ مابین استانها و دولت فدرال، یا تأمین منافع اقتصادی کانادا؛
- کارفرمای دیگری که مجوز LMIA دارد، برای متقاضی بر اساس آن مجوز LMIA برای کاری جدید پیشنهاد شغلی صادر کند.
متقاضی خود نمیتواند برای دریافت تأییدنامهٔ LMIA اقدام کند، این امر بر عهدهٔ کارفرماست. سازمان کار و توسعه انسانی کانادا فقط برای مشاغلی که جزو گروههای شغلی TEER 0,1,2,3 باشند، مجوز LMIA صادر میکند.
حداقل سطح CLB 5 در مهارتهای Listening و Speaking و حداقل سطح CLB 4 در مهارتهای Writing و Reading
تسلط بر زبانهای رسمی کانادا (حداکثر ۲۸ امتیاز)
کانادا دو زبان رسمی دارد، انگلیسی و فرانسه. بدین معنا که در دولت فدرال، شرکتها و سازمانهایِ دولتی به هر دو زبان خدمات ارائه میکنند. زبان رسمی اکثر استانهای کانادا زبان انگلیسی است، هرچند طبق قانون، ارائهٔ خدمات برای فرانسویزبانها الزامی است. استان کبک تنها استان فرانسوی زبان کانادا است.
آزمونهای زبان مورد تأیید دولت کانادا
این آزمون مناسب متقاضیانی است که در خاک کانادا حضور دارند، برای افراد خارج از کانادا آزمون آیلتس راحتتر و مناسبتر است.
آزمون آیلتس در ایران و همچنین در کشورهای همسایه برگزار میشود. برای کسب امتیاز زبان در سیستم امتیازبندی، باید در هر چهار مهارت (Writing, Reading, Listening, Speaking) حداقل نمرهٔ ۶ کسب شود. اگر نمرهٔ یکی از مهارتها (مثلاً Reading) کمتر از ۶ باشد و نمرات مهارتهای دیگر بالای ۶ باشد، نمیتوانید برای مهاجرت از طریق این سیستم اقدام کنید، هرچند که ۶۷ امتیاز لازم برای ورود به Pool اکسپرس به انتری را کسب کرده باشید.
از سال ۲۰۰۲ ادارهٔ مهاجرت کانادا برای ارزشیابی زبان فرانسه از آزمون بینالمللی زبان فرانسوی TEF CANADA استفاده میکند.
اگر متقاصی بر زبان فرانسه تسلط دارد، میتواند زبان فرانسه را بهعنوان زبان اول جایگزین زبان انگلیسی کند یا در کنار زبان انگلیسی، بهعنوان زبان دوم، موجب بالا رفتن امتیاز و شانس دریافت دعوتنامه شود.
معیار سنجش سطحِ زبان در کانادا سازمانی به نام Centre for Canadian Language Benchmarks (CLB) است. این سازمان نتایج آزمونهای ذکرشده را با سیستم نمرهدهی خاصِ خود ارزیابی و معادل سازی میکند.
CLB 7 حداقل سطح قابل قبول برای زبانی است که به عنوان زبان اول ارائه میشود.
زبان رسمی اول ( حداکثر ۲۴ امتیاز)
مدرک IELTS، TEF یا CELPIP میتواند برای زبان اول ارائه شود. جدولهای زیر نمرات IELTS، TEF و معادلهای آنها در سیستم CLB و امتیاز هرکدام را نشان میدهند:
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7and below | 5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 16 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 20 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 24 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه (TEF) به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7below |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 16 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 20 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 24 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 24 | 10 |
زبان رسمی دوم (حداکثر ۴ امتیاز)
مطابق جدولهای زیر، CLB 5 حداقل سطح قابل قبول برای زبان دوم است و از زبان دوم حداکثر ۴ امتیاز میتوان کسب کرد.
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
4 | 4.5 | 3.5 | 4 | 0 | 4 | 4 |
5 | 5 | 4 | 5 | 4 | 5 | 5 |
5.5 | 5.5 | 5 | 5.5 | 4 | 6 | 5.5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 4 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 4 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 4 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه(TEF) به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
181-225 | 145-180 | 121-150 | 181-225 | 0 | 4 |
226-270 | 181-216 | 180-151 | 226-270 | 4 | 5 |
271-309 | 217-248 | 181-206 | 271-309 | 4 | 6 |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 4 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 4 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 4 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 4 | 10 |
تطبیقپذیری (حداکثر ۱۰ امتیاز)
تطبیقپذیری به معنای بررسی احتمال حضور قبلی متقاضی اصلی یا همسر وی در کانادا است. امتیاز این بخش تلفیقی است، متقاضی و همسرش طبق جدول زیر حداکثر ۱۰ امتیاز میتوانند کسب کنند.
عوامل تطبیق پذیری | توضیحات | امتیاز |
سطح زبان همسر | مدرک زبان انگلیسی یا فرانسه در سطح CLB 4 یا بیشتر برای تمامی مهارت ها | ۵ |
تحصیلات کانادایی متقاضی اصلی | حداقل ۲ سال تحصیل در مقطع بالاتر از دیپلم در دورههای ۲ ساله یا بیشتر | ۵ |
سابقهٔ کار کانادایی متقاضی اصلی | حداقل یک سال کار تمام وقت | ۱۰ |
سابقهٔ کار همسر | حداقل یک سال کار تمام وقت | ۵ |
خویشاوند بالای ۱۸ سالِ مقیم کانادا | والدین، پدربزرگ و مادربزرگ، فرزند، خواهر و برادر، خواهرزاده و بردارزاده، عمه، خاله، دایی، عمو. | ۵ |
Minor 6320 |
63200 آشپزها |
63201 قصابها |
63202 نانوایان |
دریافت Certificate of qualification در استانهای کانادا
برنامهٔ تجربهٔ کار کانادایی ( Canadian Experience Class-CEC )
این برنامه مناسب افرادی است که اقامت موقت، سابقهٔ کار و زندگی در کانادا را دارند. این افراد میتوانند از طریق برنامهٔ تجربهٔ کار کانادایی یا همان CEC برای اقامت دائم کانادا اقدام نمایند. دانشجویانی که در کانادا مشغول به تحصیل هستند، بعد از فارغالتحصیلی میتوانند با این روش اقامت موقت خود را به اقامت دائم تغییر دهند.
معیارهای امتیاز بندی برای ورود به Pool
سن (حداکثر ۱۲ امتیاز):
همانطور که در جدول زیر مشاهده میکنید، حداکثر میزان امتیاز برای سن ۱۲ امتیاز است. چنانچه سن شما زیر ۱۸ سال و یا بالای ۴۷ سال باشد، هیچ امتیازی از فاکتور سن دریافت نخواهید کرد.
سن | امتیاز |
کمتر از ۱۸ سال | ۰ |
۱۸-۳۵ | ۱۲ |
۳۶ | ۱۱ |
۳۷ | ۱۰ |
۳۸ | ۹ |
۳۹ | ۸ |
۴۰ | ۷ |
۴۱ | ۶ |
۴۲ | ۵ |
۴۳ | ۴ |
۴۴ | ۳ |
۴۵ | ۲ |
۴۶ | ۱ |
۴۷ سال به بالا | ۰ |
البته این برنامه شرط تحصیل ندارد اما داشتن تحصیلات کانادائی و یا معادل آن به همراه گواهی ارزیابی و اعتبارسنجی آن (ECA) برای متقاضی امتیاز محسوب میشود
تحصیلات (حداکثر ۲۵ امتیاز):
امتیاز مدارک تحصیلی به شرح زیر است:
سطح تحصیلات | امتیاز |
کاردانی | ۱۹ |
کارشناسی | ۲۱ |
کارشناسی ارشد | ۲۳ |
دکتری | ۲۵ |
اگر در کانادا تحصیل کردهاید، ارائه مدارک تحصیلی کانادایی الزامی است؛ در غیر این صورت مدارک شما باید ارزیابی و گزارش ارزیابی آن (Educational Credential Assessment-ECA) دریافت شود تا بتوانید از تحصیلات خود امتیاز کسب کنید.
متقاضی باید حداقل در یک شغل تماموقت یا پارهوقت برای یک سال (۱۵۶۰ ساعت در یک سال یا معادل آن) سابقهٔ کار کانادایی مرتبط با رشتهٔ تحصیلی خود داشته باشد. سابقهٔکار ارائهشده باید در طبقهبندی مشاغل کانادا (NOC) جزو گروههای TEER 0,1,2,3 باشد.
سابقهٔ کار (حداکثر ۱۵ امتیاز)
سابقهٔ کار چون نشانگر مهارت متقاضی است در سیستم امتیازبندی اهمیت دارد. تجربهای برای شما سابقهٔکار محسوب میشود که با شرایط زیر منطبق باشد:
- تجربهٔ کاری در داخل و خارج کانادا؛
- سابقهٔکار در جایگاه خویشفرما؛
- حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۱۲ ماه) یا کار پارهوقتی که معادل یک سال کار تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه)؛
- سابقهٔکار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغل انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- تجربهٔ کار ضمن تحصیل جزو سابقهٔکار در نظر گرفته میشود اگر شرایط زیر را داشته باشد:
- آن کار مرتبط با رشتهٔ تحصیلی و کد ناکِ شغلِ انتخابی از سیستم طبقهبندی ملی مشاغل کانادا باشد؛
- در قبال آن کار حقوق پرداخت شده باشد؛
- کار پارهوقتی که معادل حداقل یک سال کار پیوسته و تماموقت باشد (هفتهای ۳۰ ساعت به مدت ۲۴ ماه)، اما در برنامههای تجربهٔ کار کانادایی و اسکیل ترید فدرال، تجربهٔ کار دانشجوییِ داخل کانادا سابقهٔکار محسوب نمیشود.
سطح زبان قابل قبول در این برنامه براساس ناک شغلیِ متقاضی تعیین میشود. سطح زبان برای متقاضیان با ناک شغلی 0 و 1 حداقل CLB 7 و برای متقاضیان با ناک شغلی 2 و 3 حداقل CLB 5 است.
تسلط بر زبانهای رسمی کانادا (حداکثر ۲۸ امتیاز)
کانادا دو زبان رسمی دارد، انگلیسی و فرانسه. بدین معنا که در دولت فدرال، شرکتها و سازمانهایِ دولتی به هر دو زبان خدمات ارائه میکنند. زبان رسمی اکثر استانهای کانادا زبان انگلیسی است، هرچند طبق قانون، ارائهٔ خدمات برای فرانسویزبانها الزامی است. استان کبک تنها استان فرانسوی زبان کانادا است.
آزمونهای زبان مورد تأیید دولت کانادا
این آزمون مناسب متقاضیانی است که در خاک کانادا حضور دارند، برای افراد خارج از کانادا آزمون آیلتس راحتتر و مناسبتراست.
آزمون آیلتس در ایران و همچنین در کشورهای همسایه برگزار میشود. برای کسب امتیاز زبان در سیستم امتیازبندی، باید در هر چهار مهارت (Writing, Reading, Listening, Speaking) حداقل نمرهٔ ۶ کسب شود. اگر نمرهٔ یکی از مهارتها (مثلاً Reading) کمتر از ۶ باشد و نمرات مهارتهای دیگر بالای ۶ باشد، نمیتوانید برای مهاجرت از طریق این سیستم اقدام کنید، هرچند که ۶۷ امتیاز لازم برای ورود به Pool اکسپرس به انتری را کسب کرده باشید.
از سال ۲۰۰۲ ادارهٔ مهاجرت کانادا برای ارزشیابی زبان فرانسه از آزمون بینالمللی زبان فرانسوی TEF CANADA استفاده میکند.
اگر متقاصی بر زبان فرانسه تسلط دارد، میتواند زبان فرانسه را بهعنوان زبان اول جایگزین زبان انگلیسی کند یا در کنار زبان انگلیسی، بهعنوان زبان دوم، موجب بالا رفتن امتیاز و شانس دریافت دعوتنامه شود.
معیار سنجش سطحِ زبان در کانادا سازمانی به نام Centre for Canadian Language Benchmarks (CLB) است. این سازمان نتایج آزمونهای ذکرشده را با سیستم نمرهدهی خاصِ خود ارزیابی و معادل سازی میکند.
CLB 7 حداقل سطح قابل قبول برای زبانی است که به عنوان زبان اول ارائه میشود.
زبان رسمی اول ( حداکثر ۲۴ امتیاز)
مدرک IELTS، TEF یا CELPIP میتواند برای زبان اول ارائه شود. جدولهای زیر نمرات IELTS، TEF و معادلهای آنها در سیستم CLB و امتیاز هرکدام را نشان میدهند:
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7and below | 5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 16 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 20 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 24 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه (TEF) به عنوان زبان اول
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | Not Qualified | 0 | 7below |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 16 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 20 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 24 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 24 | 10 |
زبان رسمی دوم (حداکثر ۴ امتیاز)
مطابق جدولهای زیر، CLB 5 حداقل سطح قابل قبول برای زبان دوم است و از زبان دوم حداکثر ۴ امتیاز میتوان کسب کرد.
نمرات زبان انگلیسی به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB | IELTS |
4 | 4.5 | 3.5 | 4 | 0 | 4 | 4 |
5 | 5 | 4 | 5 | 4 | 5 | 5 |
5.5 | 5.5 | 5 | 5.5 | 4 | 6 | 5.5 |
6 | 6 | 6 | 6 | 4 | 7 | 6 |
6.5 | 7.5 | 6.5 | 6.5 | 4 | 8 | 7 |
7 | 8 | 7 | 7 | 4 | 9and above | 8 |
نمرات زبان فرانسه(TEF) به عنوان زبان دوم
Speaking | Listening | Reading | Writing | Point | CLB |
181-225 | 145-180 | 121-150 | 181-225 | 0 | 4 |
226-270 | 181-216 | 180-151 | 226-270 | 4 | 5 |
271-309 | 217-248 | 181-206 | 271-309 | 4 | 6 |
310-348 | 249-279 | 207-232 | 310-348 | 4 | 7 |
349-370 | 280-297 | 233-247 | 349-370 | 4 | 8 |
371-392 | 298-315 | 248-262 | 371-392 | 4 | 9 |
393-450 | 316-360 | 263-300 | 393-450 | 4 | 10 |
برنامهٔ استانیِ دولت فدرال کانادا ( Provincial Nominee Program-PNP )
برنامههای استانیِ( Provincial Nominee Program-PNP )
کانادا ۱۰ استان و ۳ قلمرو دارد؛ بر اساس توافقنامههای مابین استانهای کانادا و دولت فدرال کانادا، این استانها میتوانند نیروی کار مورد نیاز خود را از دو روش جذب کنند:
- برنامههای استانی از طریق اکسپرس انتری (PNP-Express Entry Process)
- برنامههای مهاجرتی مستقل استانی (PNP-Non Express Entry Process)
متقاضیان دریافت اقامت دائم استانی این امکان را دارند که از طریق سیستم اکسپرس انتری برای مهاجرت اقدام کنند میتوانند، مزیت ارسال درخواست استانی از طریق اکسپرس انتری این است که متقاضیان میتوانند ۶۰۰ امتیاز سیستم جامع رتبهبندی را نیز کسب میکنند و همچنین درخواستها توسط دولت فدرال سریعتر بررسی میشود.
۱. ایجاد پروفایل اکسپرس انتری
متقاضیان ابتدا در سیستم اکسپرس انتری فدرال پروفایل تشکیل میدهد و بر اساس سیستم جامع رتبهبندی (CRS) امتیاز کسب میکند و ارزیابی و رتبهبندی میشود، مرحله بعد، ارسال درخواست برای کسب دعوتنامه (ITA) است که به دور روش انجام میشود:
-
ارسال درخواست مستقیم برای استان
ارسال درخواست اقامت دائم از طریق سیستم EOI در استان با مراجعه به پورتال رسمی استان مورد نظر و انتخاب برنامهٔ مهاجرتی که زیر مجموعه اکسپرس انتری است.
– استان مورد نظر درخواست متقاضی را بررسی میکند اگر متناسب و واجد شرایط معیارهای برنامه باشد، برای متقاضی گواهی نامزدی استانی (Provincial Nomination Certificate) صادر میشود.
– پروفایل اکسپرس انتری متقاضی تأیید و پذیرفته و ۶۰۰ امتیاز سیستم CRS به پروفایل اکسپرس انتری او اضافه میشود.
-
دریافت نامهٔ اعلام علاقهمندی (NOI) از استان از طریق اکسپرس انتری
متقاضی، در زمان ایجاد پروفایل اکسپرس انتری، استانها یا قلمرو مورد نظر خود را نیز برای اقامت انتخاب میکند.
– استانها و مناطق پروفایل اکسپرس انتری متقاضی را بررسی میکنند اگر متقاضی واجد شرایط معیارهای استان باشد، در پروفایل اکسپرس انتری او پیام ابراز تمایل (Notification of Interest-NOI) خود (استان) را ارسال میکنند.
– در این مرحله متقاضی به برنامهٔ مهاجرتی اشاره شده در NOI، در وبسایت استان، مراجعه و شرایط برنامه را مطالعه میکند، در صورت واجد شرایط بودن به طور مستقیم، برای اقامت دائم در استان درخواست میدهد.
– در صورت پذیرفته شدن درخواست متقاضی، برای متقاضی گواهی نامزدی استانی (Provincial Nomination Certificate) صادر و در پروفایل اکسپرس انتری آنها ارسال میشود.
– پروفایل اکسپرس انتری متقاضی تأیید و پذیرفته و ۶۰۰ امتیاز سیستم CRS به پروفایل اکسپرس انتری او اضافه میشود.
- اقدام از طریق ارسال EOI یا دریافت NOI به استان و برنامه انتخابی دارد.
۲– دریافت دعوت عوتنامهٔ ارسال درخواست اقامت دائم (Invitation to Apply – ITA)
- انجام دراو (Draw) توسط IRCC برای سیستم اکسپرس انتری
- بعد از دراو۷ متقاضیانی که حداقل امتیاز به بالای سیستم CRS را داشته باشند، دعوتنامهٔ ITA دریافت میکنند.
۳– ارسال درخواست اقامت دائم (PR) برای اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC)
پس از دریافت دعوتنامه، متقاضی ۶۰ روز فرصت دارد تا درخواست اقامت دائم خود را همراه با مدارک درخواستی از در پروفایل خود ثبت کند. اگر صلاحیت و شرایط متقاضی بر اساس قوانین مهاجرتی کشور کانادا تأیید شود، ویزای اقامت دائم کانادا را دریافت میکند.
هر استان یا قلمرو برنامههای مهاجرتی خاص خود را با تمرکز بر گروههایی از متقاضیان دارد. در قدم اول برای اقدام از این روش، متقاضی بعد از بررسی شرایط و معیارهای برنامههای مهاجرتی استانی، استان و برنامه متناسب را انتخاب و در قدم بعدی، متقاضی درخواست اقامت دائم و تمایل خود به سکونت در استان مورد نظر را از طریق سیستم برای استان ارسال میکند، او در این درخواست اعلام میکند که واجد شرایط و معیارهای برنامه استان است، تمام استانها و قلمروهای کانادا، بهجز استان نوا اسکوشیا و قلمرو نواحی شمال غری، سیستم EOI را پذیرفتهاند؛ استان بر اساس نیازهای بازار کار و جامعه خود درخواستهای متقاضیان را بررسی و برای افراد واجد شرایط، که امتیاز لازم را از معیارهای استان کسب کردهاند، برای ارسال درخواست نامزدی استانی(Nomination) دعوتنامه (ITA) ارسال میکند. انتخاب از میان نامزدهای واجد شرایط معمولاً از طریق قرعهکشی (Draw) انجام میشود.
بعد از دریافت دعوتنامه، متقاضیان باید در بازهٔ زمانی تعیینشده پروفایل خود را در سیستم EOI با ارائه مدارکی مبنی بر اثبات واجد شرایط بودن خود تکمیل کنند؛ اگر پروفایل آنها مورد تأیید واقع شود شود، از طرف استان گواهی نامزدی استانی (Provincial Nomination Certificate) دریافت میکنند، در نهایت، متقاضی باید مدارک خود را، به صورت فیزیکی، همراه با درخواست مهاجرت، برای اداره مهاجرت، پناهندگان و شهروندی کانادا (IRCC) ارسال کند تا پیشینه امنیتی و پزشکی او بررسی شود، اگر صلاحیت و شرایط متقاضی بر اساس قوانین مهاجرتی کشور کانادا تأیید شود، ویزای اقامت دائم کانادا را دریافت میکند.
استانهای مهاجرپذیر:
- انتاریو
- بریتیش کلمبیا
- ساسکاچوان
- آلبرتا
- منیتوبا
- نیوبرانزویک
- نوا اسکوشیا
- جزیرهٔ پرنس ادوارد
- نیوفاندلند و لابرادور
- یوکان
- نواحی شمالغربی
دورههای انتخاب اکسپرس انتری (Draw)
هر دو هفته یک بار از میان افرادی که از سیستم جامع CRS بالاترین امتیاز را دریافت کردهاند، گروهی انتخاب و برای آنها دعوتنامهٔ ارسال درخواست اقامت دائم (ITA) صادر میشود.
NO | Date | Category | Invitations Issued | Minimum Score |
352 | 23 جون 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 503 | 742 |
351 | 12 جون 2025 | تجربهٔ کار کانادایی | 3000 | 529 |
350 | 10 جون 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 125 | 784 |
349 | 4 جون 2025 | مشاغل حوزه بهداشتی و اجتماعی | 500 | 504 |
348 | 2 جون 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 277 | 726 |
347 | 13 می 2025 | تجربهٔ کار کانادایی | 500 | 547 |
346 | 12 می 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 511 | 706 |
345 | 2 می 2025 | مشاغل حوزه بهداشتی و اجتماعی | 500 | 510 |
344 | 1 می 2025 | مشاغل حوزه آموزش | 1000 | 479 |
343 | 28 اپریل 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 421 | 727 |
342 | 14 اپریل 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 825 | 764 |
341 | 21 مارچ 2025 | ویژه فرانسوی زبانان | 7500 | 379 |
340 | 17 مارچ 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 536 | 736 |
339 | 6 مارچ 2025 | ویژه فرانسوی زبانان | 4500 | 410 |
338 | 3 مارچ 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 725 | 667 |
337 | 19 فوریه 2025 | ویژه فرانسوی زبانان | 6500 | 428 |
336 | 17 فوریه 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 646 | 750 |
335 | 5 فوریه 2025 | تجربهٔ کار کانادایی | 4000 | 521 |
334 | 4 فوریه 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 455 | 802 |
333 | 23 ژانویه 2025 | تجربهٔ کار کانادایی | 4000 | 527 |
332 | 08 ژانویه 2025 | تجربهٔ کار کانادایی | 1350 | 542 |
331 | 07 ژانویه 2025 | دعوتنامهٔ استانی | 471 | 793 |
330 | 16 دسامبر 2024 | دعوتنامهٔ استانی | 1085 | 727 |
329 | 3 دسامبر 2024 | ویژه فرانسوی زبانان | 800 | 466 |
328 | 2 دسامبر 2024 | دعوتنامهٔ استانی | 676 | 705 |
327 | 20 نوامبر 2024 | حوزه بهداشت و درمان | 3000 | 463 |
326 | 19 نوامبر 2024 | تجربهٔ کار کانادایی | 400 | 539 |
325 | 18 نوامبر 2024 | دعوتنامهٔ استانی | 174 | 816 |
324 | 15 نوامبر 2024 | ویژه فرانسوی زبانان | 800 | 478 |
323 | 13 نوامبر 2024 | تجربهٔ کار کانادایی | 400 | 547 |
322 | 12 نوامبر 2024 | دعوتنامهٔ استانی | 733 | 812 |
321 | 23 اکتبر 2027 | فدرال اسکیل ترید | 1800 | 433 |
320 | 22 اکتبر 2027 | تجربهٔ کار کانادایی | 400 | 539 |
319 | 21 اکتبر 2027 | دعوتنامهٔ استانی | 648 | 791 |
318 | 10 اکتبر 2027 | ویژه فرانسوی زبانان | 1000 | 444 |
317 | 9 اکتبر 2027 | تجربهٔ کار کانادایی | 500 | 539 |
316 | 7 اکتبر 2027 | دعوتنامهٔ استانی | 1613 | 743 |
315 | 19 سپتامبر 2024 | تجربهٔ کار کانادایی | 4000 | 509 |
دعوت نامهٔ ارسال درخواست اقامت دائم (Invitation To Apply-ITA)
ادارهٔ مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) پروفایلهای ثبت شده در سیستم اکسپرسانتری را ارزیابی و رتبهبندی میکند و برای متقاضیان با بالاترین امتیاز دعوت نامهٔ ارسال درخواست اقامت دائم (ITA) صادر میکند. دعوتنامه ارسال درخواست اقامت دائم، یک نامهٔ خودکار الکترونیکی است که از سیستم اکسپرسانتری به پروفایل متقاضی منتخب ارسال میشود، در واقع اجازه و دستورالعملی است که صادر میشود برای انجام اقدامات بعدی برای برنامههای مهاجرتی تحت سیستم اکسپرس انتری.
بعد از دریافت دعوتنامه، متقاضی برای قبول دعوتنامه، آمادهسازی مدارک و ثبت الکترونیکی و ارسال درخواست اقامت دائم تا ۹۰ روز فرصت دارد. اگر متقاضی دعوتنامه را رد کند، پروفایلش دوباره به Pool اکسپرسانتری منتقل میشود و برای دورههای انتخابی بعدی فعال میماند. رَد دعوتنامه تأثیری بر شانس دریافت مجدد آن در دورههای بعد نخواهد داشت.
چنانچه در آن بازهٔ ۹۰ روزه اقدامی در جهت رد یا پذیرش دعوت نامه صورت نگیرد و اعتبار دعوتنامه منقضی میشود؛ متقاضی باید دوباره برای ورود به Pool سیستم اکسپرسانتری اقدام کند.
انتخاب بر اساس گروههای شغلی خاص در سیستم اکسپرس انتری
در دراوهای دستهبندیمحور، تمرکزبر صدور دعوتنامه برای متقاضیان اکسپرس انتریی است که واجدشرایط یکی از گروههای شغلی اعلام شده توسط وزیر مهاجرت هستند، هدف از این نوع دراوها دستیابی به اهداف اقتتصادی تعیینشده برای کانادا است.
این دستهبندیها بر اساس اطلاعات و پیشبینیهای بازار کار و نظرات و آمار استانها، قلمروها و سایر ذینفعها تعیین میشود. متقاضیانی از طریق این دراوها دعوتنامه دریافت میکنند که واجد معیارهای تحصیلی و تجربهٔ کاری مرتبط با یکی از برنامههای اقامت دائمِ تحت سیستم اکسپرس انتری و واجدشرایط الزامات گروهای شغلی اعلامشده باشند.
گروههای شغلی:
- متقاضیان مسلط به زبان فرانسوی
- مشاغل حوزه بهداشت و سلامت و خدمات اجتماعی
- مشاغل حوزه علوم، فناوری، مهندسی و ریاضیات (STEM)
- مشاغل فنی و حرفهای
- مشاغل حوزه کشاورزی و صنایع غذایی
- مشاغل حوزه آموزش و پرورش
تسلط به زبان فرانسوی
– دارندگان مدرک زبان فرانسه با حداقل نمره ۷ در هر چهار مهارت زبانی
مشاغل حوزه بهداشت و سلامت و خدمات اجتماعی
حداقل ۶ ماه تجربه و سابقهٔ کار پیوسته در ۳ سال گذشته یا معادل آن بهصورت پارهوقت (در کانادا یا خارج از کانادا) در یکی از گروههای شغلی جدول زیر:
کد ناک (NOC) | گروه شغلی TEER | عنوان شغل |
32104 | 2 | تکنسینهای بهداشت و سلامت حیوانات و تکنسینهای دامپزشکی |
31112 | 1 | شنواییشناسان و آسیبشناسان زبان و گفتار |
32123 | 2 | تکنولوژیستهای قلب و عروق و تکنولوژیستهای الکتروفیزیولوژی تشخیصی |
31201 | 1 | متخصص کایروپراتیک |
32111 | 2 | بهداشتکاران و درمانگران دهان و دندان |
31110 | 1 | دندانپزشکان |
31121 | 1 | متخصص تغذیه و رژیمدرمانی |
31102 | 1 | پزشک عمومی و پزشک خانواده |
32101 | 2 | کمک پرستار (دارندگان مجوز کار-L.P.N.) |
32201 | 2 | ماسا ژدرمانگر |
33101 | 3 | دستیار آزمایشگاه پزشکی و سایر مشاغل فنی آزمایشگاهی |
32120 | 2 | تکنولوژیستهای آزمایشگاههای پزشکی |
32121 | 2 | تکنولوژیستهای پرتوپزشکی |
32122 | 2 | تکنسینهای سونوگرافی - پزشکی |
33102 | 3 | دستیاران پرستاری، مستخدمان و خدمهٔ بیمارستان |
31302 | 1 | پرستاران متخصص |
31300 | 1 | هماهنگکنندهها و سوپروایزرهای پرستاری |
31203 | 1 | کاردرمانگر |
31111 | 1 | بیناییسنجها |
32129 | 2 | سایر تکنسینها و تکنولوژیستهای پزشکی |
31209 | 1 | سایر مشاغل حرفهای در حوزهٔ تشخیص و درمان و سلامت |
32109 | 2 | سایر مشاغل فنی در حوزهٔ تشخیص و درمان |
32102 | 2 | مشاغل پیراپزشکی |
31120 | 1 | داروسازان |
33103 | 3 | دستیاران فنی داروخانه و دستیاران داروخانه |
32124 | 2 | تکنسینهای داروخانه |
31303 | 1 | دستیاران پزشک، ماماها و متخصصان پیشگیری، تشخیص و درمان |
31202 | 1 | فیزیوتراپیستها |
31200 | 1 | روانشناسان |
31301 | 1 | پرستاران با مجوز رسمی کار و پرستاران روانپزشکی با مجوز رسمی کار |
32103 | 2 | رسپیراتوریستها، پرفیوژنیستهای بالینی و تکنولوژیستهای قلب و عروق |
42201 | 2 | مددکاران خدمات اجتماعی |
41300 | 1 | مددکاران اجتماعی |
31100 | 1 | متخصصان وپزشکان بالینی و آزمایشگاهی |
31101 | 1 | متخصصان جراحی |
41301 | 1 | مشاوران و رواندرمانگرها |
31103 | 1 | دامپزشکان |
مشاغل حوزه علوم، فناوری، مهندسی و ریاضیات (STEM)
حداقل ۶ ماه تجربه و سابقهٔ کار پیوسته در ۳ سال گذشته یا معادل آن بهصورت پارهوقت (در کانادا یا خارج از کانادا) در یکی از گروههای شغلی جدول زیر:
کد ناک (NOC) | گروه شغلی TEER | عنوان شغل |
20011 | 0 | مدیران علمی و معماری |
22300 | 2 | تکنسینها و تکنولوژیستهای مهندسی عمران |
21300 | 1 | مهندسان عمران |
21220 | 1 | متخصصان امنیت سایبری |
22310 | 2 | تکنسینها و تکنولوژیستهای مهندسی برق و الکترونیک |
21310 | 1 | مهندسان برق و الکترونیک |
21331 | 1 | مهندسان زمینشناسی |
21321 | 1 | مهندسان صنایع و مهندسان تولید |
63100 | 3 | نمایندگان و کارگزاران بیمه |
22301 | 2 | تکنسینها و تکنولوژیستهای مهندسی مکانیک |
21301 | 1 | مهندسان مکانیک |
مشاغل فنی و حرفهای
حداقل ۶ ماه تجربه و سابقهٔ کار پیوسته در ۳ سال گذشته یا معادل آن بهصورت پارهوقت (در کانادا یا خارج از کانادا) در یکی از گروههای شغلی جدول زیر:
کد ناک (NOC) | گروه شغلی TEER | عنوان شغل |
82021 | 2 | پیمانکاران و سرپرستان – حفاری و خدمات نفت و گاز |
73113 | 3 | نصابان کفپوش |
73112 | 3 | نقاشان ساختمان و دکوراتورها (به استثنای دکوراتورهای داخلی) |
73110 | 3 | سقفسازها و نصابهای سقف شینگل |
73100 | 3 | بتنکار |
72999 | 2 | سایر مشاغل فنی و حرفههای مرتبط |
72501 | 2 | حفارهای چاه آب |
72422 | 2 | مکانیک تجهیزات الکتریکی |
72402 | 2 | مکانیک سیستمهای گرمایشی، برودتی و تهویه مطبوع |
72401 | 2 | مکانیک تجهیزات سنگین |
72400 | 2 | میلرایتهای حوزهٔ ساختوساز و مکانیکهای صنعتی |
72320 | 2 | آجرچینها |
72310 | 2 | نجاران |
72311 | 2 | کابینتسازان |
72302 | 2 | نصاب و تعمیرکار خطوط گاز |
72300 | 2 | لوله کشها |
72201 | 2 | برقکارهای صنعتی |
72200 | 2 | برقکار (به استثنای سیستمهای صنعتی و خطوط انتقال برق) |
72106 | 2 | جوشکارها و اپراتورهای ماشینآلات مرتبط |
72102 | 2 | کارگران ورقکاری |
72100 | 2 | ماشینکارها و بازرسان ماشینکاری و ابزارآلات |
70011 | 0 | مدیران ساختوساز یا نوسازی خانه |
70010 | 0 | مدیران ساختوساز |
63200 | 3 | آشپزها |
22303 | 2 | مترور ساختوساز |
مشاغل حوزه کشاورزی و صنایع غذایی
حداقل ۶ ماه تجربه و سابقهٔ کار پیوسته در ۳ سال گذشته یا معادل آن بهصورت پارهوقت (در کانادا یا خارج از کانادا) در یکی از گروه شغلی جدول زیر:
کد ناک (NOC) | گروه شغلی TEER | عنوان شغل |
63201 | 3 | قصاب |
مشاغل حوزه آموزش و پرورش
حداقل ۶ ماه تجربه و سابقهٔ کار پیوسته در ۳ سال گذشته یا معادل آن بهصورت پارهوقت (در کانادا یا خارج از کانادا) در یکی از گروههای شغلی جدول زیر: